CONCURSOS EXTERNOS MUNICIPALIDAD DE CORONADO

20 de abril 2026

 

Municipalidad Vázquez de Coronado

 

Fecha de inicio de recepción de atestados:

20 de abril del 2026

 

Fecha de cierre de recepción:

24 de abril del 2026

Hora: 3:30pm

 

Tabla de Valoración para Concursos Externos

Requisitos Atestados

 

25%

Experiencia

de 6 meses a 3 años un 3%

Más de 3 años a 5 años un 5%

Más de 5 años un 10%

10%

Entrevista

 

25%

Prueba Escrita

 

20%

Prueba Práctica

 

20%

Total

 

100%

 

Concurso Externo 01-2026

 

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Cargo: Trabajo Social

 

Clase: Profesional Municipal 1 (PM1)

 

Salario Global: ¢ 1,155,042.00

Salario Base: ¢ 709,063.33+ Anualidades

 

FORMACIÓN ACADÉMICA:

Bachillerato Universitario en una carrera a fin con el puesto.

Conocimiento y destreza en el manejo de paquetes de computo

Cursos de capacitación especifica según las necesidades.

EXPERIENCIA:

Un año de experiencia en labores relacionadas con el cargo.

 

Requisitos de ley:

Incorporado al colegio Profesional Respectivo

 

Cantidad de plazas: Una plaza (1)

 

COMPETENCIAS GENÉRICAS

Para desempeñar el puesto se requiere de las siguientes capacidades:

  • Iniciativa y creatividad

  • Trabajo en equipo multi e interdisciplinarios

  • Compromiso organizacional

  • Transparencia

  • Orientación al logro

  • Relaciones interpersonales.

  • Sociabilidad

  • Atención inmediata

  • Atención al ciudadano

  • Orientación al cliente

  • Organización

  • Moral y ética

  • Colaboración

COMPETENCIAS TÉCNICAS

 

Para ejercer el puesto se requiere de los siguientes conocimientos:

  • Normativa legal municipal y nacional

  • Procedimientos municipales

  • Servicios municipales

  • Word y Excel intermedio

  • Powerpoint avanzado

  • Elaboración de presentaciones

  • Técnicas especializadas de la actividad en que labora

  • Dictámenes o resoluciones de entes reguladores

Conocimientos de normas, leyes y reglamentos

Presentar Cartas de trabajos anteriores que demuestren la idoneidad.

 

No se admitirán ofertas incompletas

 

Concurso Externo 02-2026

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Cargo: Gestora de Acción Social e Intermediación de Empleo.

Clase: Profesional Municipal 2 (PM2)

Cantidad de plazas: Una plaza

Salario Global: ¢ 1,356,716.00

Salario Base: ¢ 811,637.33+ Anualidades

 

FORMACIÓN ACADÉMICA:

  • Licenciatura en Psicología.

  • Manejo de paquetes comerciales de computación.

  • Sensibilización en asuntos de género y familia.

EXPERIENCIA:

  • Un año de experiencia en labores relacionadas con el cargo.

  • Conocimiento del Régimen Municipal.

Requisitos de ley:

  • Incorporado al colegio Profesional Respectivo

 

COMPETENCIAS GENERICAS

  • Análisis y síntesis

  • Capacidad de redacción

  • Iniciativa y creatividad

  • Trabajo en equipo

  • Compromiso organizacional

  • Integridad

  • Servicio al usuario

  • Orientación al logro

 

COMPETENCIAS TECNICAS

Para ejercer los puestos se requieren los siguientes conocimientos, según el cargo de que se trate:

  • Normativa legal municipal

  • Procedimientos municipales

  • Reglamentos municipales

  • Servicios municipales

  • Excel intermedio

  • Power point avanzado

  • Sistemas informáticos municipales

  • Elaboración de presentaciones

  • Elaboración de informes

  • Dictámenes o resoluciones de entes reguladores

  • Técnicas especializadas de la actividad en que labora

  • Otros conocimientos requeridos en el puesto que se ubique en esta clase.

  • Leyes aplicables a la gestión municipal.

 

Presentar Cartas de trabajos anteriores que demuestren la idoneidad.

  • No se admitirán ofertas incompletas

 

Concurso Externo 03-2026

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Cargo: Contralor Interno

Clase: Profesional Municipal 3 (PM3)

Cantidad de plazas: Una plaza

Salario Global: ¢ 1,507,972.00

Salario Base: ¢ 945,287.00+ Anualidades

 

COMPETENCIAS GENERICAS

Para desempeñar los puestos se requieren las siguientes capacidades:

  • Liderazgo

  • Toma de decisiones

  • Pensamiento estratégico

  • Planificación y organización

  • Manejo de conflictos

  • Negociación

  • Delegación

  • Desarrollo de Recursos Humanos

COMPETENCIAS TECNICAS

Para ejercer los puestos se requiere los siguientes conocimientos, según el cargo de que se trate:

  • Normativa legal municipal

  • Procedimientos municipales

  • Reglamentos municipales

  • Servicios municipales

  • Excel avanzado

  • Sistemas informáticos municipales

  • Manejo de reuniones

  • Entorno municipal

  • Dictámenes o resoluciones de entes reguladores

  • Leyes aplicables a la gestión municipal

  • Plan regulador municipal

  • Plan estratégico

  • Elaboración de presentaciones

  • Elaboración de informes

  • Técnicas de negociación

  • Metodologías de planificación

  • Técnicas especializadas de la disciplina que ejerce

  • Otros conocimientos requeridos en el puesto que se ubique en esta clase.

Presentar Cartas de trabajos anteriores que demuestren la idoneidad.

No se admitirán ofertas incompletas

 

Concurso Externo 04-2026

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Cargo: Fiscalizador de Auditoría

Clase: Profesional Municipal 2 (PM2)

Cantidad de plazas: Dos plazas

Salario Global: ¢ 1,356,716.00

Salario Base: ¢ 811,637.33+ Anualidades

 

FORMACIÓN ACADÉMICA:

  • Licenciatura en:

Contaduría Pública.

Administración de Empresas con énfasis en Contabilidad.

 

EXPERIENCIA

  • Dos años de experiencia en labores relacionadas con el puesto.

Preferiblemente con conocimiento del Régimen Municipal.

Requisitos de ley:

Incorporado al colegio Profesional Respectivo.

 

Competencias Genéricas

Para desempeñar los puestos se requieren las siguientes capacidades:

  • Análisis y síntesis

  • Capacidad de redacción

  • Iniciativa y creatividad

  • Trabajo en equipo

  • Compromiso organizacional

  • Integridad

  • Servicio al usuario

  • Orientación al logro

 

Competencias Técnicas

Para ejercer los puestos se requieren los siguientes conocimientos según el cargo de que se trate:

  • Normativa legal municipal

  • Procedimientos municipales

  • Reglamentos municipales

  • Servicios municipales

  • Excel intermedio

  • Power Point avanzado

  • Sistemas informáticos municipales

  • Elaboración de presentaciones

  • Elaboración de informes

  • Dictámenes o resoluciones de entes reguladores

  • Técnicas especializadas de la actividad en que labora

  • Otros conocimientos requeridos en el puesto que se ubique en esta clase.

  • Leyes aplicables a la gestión municipal.

  • Manejo de paquetes comerciales de computación.

  •  

Presentar Cartas de trabajos anteriores que demuestren la idoneidad.

No se admitirán ofertas incompletas

 

Concurso Externo 05-2026

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Cargo: Coordinador de Bienes Inmuebles y Valoración

Clase: Profesional Municipal 2 (PM2)

Cantidad de plazas: Una plaza

Salario Global: ¢ 1,356,716.00

Salario Base: ¢ 811,637.33+ Anualidades

 

FORMACIÓN ACADÉMICA:

  • Licenciatura en Ingeniería Topográfica.

  • Licenciatura en Ingeniería Civil.

  • Licenciatura en Arquitectura.

  • Licenciatura en Ingeniería Agrónoma.

 

EXPERIENCIA

  • Tres años de experiencia en la realización de avalúos, especialmente de Bienes Muebles e Inmuebles

  • Tres años de experiencia en labores relacionadas con el cargo.

Requisitos de ley:

Incorporado al colegio Profesional Respectivo.

 

COMPETENCIAS

COMPETENCIAS CARDINALES

Compromiso. C.

Ética. B.

Integridad. B.

Innovación y Creatividad. C.

 

COMPETENCIAS ESPECÍFICAS DEL ÁREA

Capacidad de planificación y organización. B.

Credibilidad técnica. B.

Gestión de logro de objetivos. B.

Trabajo en equipo. B.

 

COMPETENCIAS DE LIDERAZGO

Dirección de equipos de trabajo. B.

  • Visión estratégica. B.

Presentar Cartas de trabajos anteriores que demuestren la idoneidad.

No se admitirán ofertas incompletas

 

Concurso Externo 06-2026

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Cargo: Peón de Obras y Servicios

Clase: Operativo Municipal 1B (OM1B)

Cantidad de plazas: Seis plazas

Salario Global: ¢ 513,352.00

Salario Base: ¢ 437,897.00+ Anualidades

 

FORMACIÓN ACADÉMICA:

  • Primaria Completa.

 

EXPERIENCIA

  • Seis meses de experiencia en actividades similares.

COMPETENCIAS GENERICAS

Para desempeñar los puestos se requieren las siguientes capacidades:

  • Colaboración

  • Atención inmediata

  • Atención al ciudadano

  • Relaciones interpersonales

  • Disciplina

  • Sociabilidad

COMPETENCIAS TECNICAS

Para ejercer el puesto se requieren conocimientos como los siguientes:

  • Para ejercer el puesto se requieren conocimientos como los siguientes:

  • Conocimientos básicos en construcción.

  • Conocimientos geográficos de la meseta central.

  • Conocimientos básicos de las normas, reglamentos y leyes municipales. Lo anterior se aplica según el cargo que ocupe.

Presentar Cartas de trabajos anteriores que demuestren la idoneidad.

No se admitirán ofertas incompletas

 

Condiciones Generales

 

Para Participar Favor Presentar:

 

  1. En el correo electrónico, indicar en el campo del asunto, Nombre Completo del Participante.

  2. Carta de participación firmada (donde se indica el interés de participar en el concurso externo, indicando el número y la plaza que aspira.

  3. Indicar un correo para recibir notificaciones.

  4. Certificación de antecedentes penales, Emitida por la autoridad competente, con no más de un mes de haber sido extendida.

  5. Indicar en el Curriculum vitae, la fecha de ingreso y egreso de las empresas para las que laboró, en el cual se consigne el día, mes y año.

Importante:

  1. Fotocopia de los Títulos Académicos Originales, si presenta scanner de los mismos, estos deben ser de los originales. (se verificarán en la entrevista).

  • En caso de pérdida o extravío, solamente se aceptará certificación en papel membretado de la Universidad, Institución donde cursó la carrera; o la Regional del Ministerio de Educación Pública.

  1. Adjuntar cédula, las licencias y carnets. (esto según los requisitos del puesto que lo solicite), todos estos deben de estar vigentes y en buen estado. En el caso de extranjeros, adjuntar los permisos y/o certificaciones, que los faculta para laborar en el país.,

  2. Cartas de trabajos anteriores, certificaciones o constancias emitidas, por los departamentos de Recursos Humanos, Oficinas de Personal, o Área Competente, de las Instituciones o Empresas donde ha laborado, que indiquen puesto, las funciones que realizaba y el lapso de tiempo que las desempeñó.

Estas deben venir obligatoriamente impresas en papelería oficial de la institución o empresa, firmada, con el correo electrónico y número de teléfono, de la persona autorizada para brindar la información.

 

Estrictamente solo se considerarán y se notificarán, a las personas que envíen la documentación completa, para lo correspondiente del proceso, de lo contrario, no se tomarán en cuenta para valoración alguna.

Todas las personas interesadas deben enviar todos los atestados en Atención a la Dirección Administrativa y de Recursos Humanos, a más tardar, cinco días hábiles, después de la fecha de esta publicación, el periodo límite de envió de los documentos, es el último día de vigencia de la oferta, hasta las 15:30 horas.

 

No se admitirán ofertas incompletas



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Información

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Dirección física: Diagonal a la esquina noroeste de la Iglesia Católica, San Isidro de Vázquez de Coronado. Avenida 93 entre calle 153 y 155

Correo-e: plataformaservicios@coromuni.go.cr

Teléfono: 2216-0600

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